工作“總盤點” 成效“度量衡” ——川瑞公司黨委召開2021年度領導班子和領導人員 述職測評大會

日期:2022-01-06 瀏覽次數:

        按照集團公司黨委統一部署,2022年1月6日,川瑞公司召開2021年度領導班子和領導人員述職測評大會,集團總工程師、考核組帶隊領導陳其學出席會議,集團公司人力資源部部長吳曉題、黨委巡察辦副主任王世東到會指導。集團公司副總經濟師、川瑞公司黨委書記、董事長何東主持會議。
        陳其學同志就此次考核工作的意義、范圍、內容、方法、程序和要求作了說明,并就做好考核工作提出了具體要求。他指出,本次述職測評大會既是貫徹落實黨中央全面從嚴治黨部署要求的具體舉措,也是對企業全年各項工作開展情況的“總盤點”,是檢驗領導班子和領導干部成色的“度量衡”。要深刻領會考核工作精神,進一步增強政治意識、大局意識和責任意識,正確對待考核工作,認真負責、客觀公正地評價領導班子和領導干部,嚴格遵守工作紀律,積極配合考核組完成各項考核任務,確??己斯ぷ魅〉脤嵭?。
        會上,何東同志代表公司領導班子作2021年度工作述職匯報和個人述職報告,對公司黨建工作情況、黨風廉政建設責任制落實情況、選人用人工作情況作專項報告,其他班子成員分別根據工作分工,圍繞思想政治建設、崗位履職情況、黨風廉政建設、存在的不足及2022年工作思路等方面進行個人述職匯報。參會人員對川瑞公司領導班子及成員年度考核進行民主測評。同時,考核組成員對照集團各項考核要求,對公司基層黨建、意識形態及文化宣傳、選人用人、紀檢、群團工會等工作開展情況和過程材料進行專項檢查,并對公司下步工作開展提出指導意見。
        公司領導班子成員、中層管理人員、所屬公司主要負責人和公司職工代表40人參加會議。

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